]]> ]]>  
Профсоюз рабочих завода Ford готов возобновить пикеты, если очередные переговоры не принесут результатов
30 ноября 2007 г.
время публикации: 12:29

Вчера профсоюз всеволожского завода Ford провел общее совещание, в ходе которого было принято решение продолжить бессрочную забастовку, начавшуюся 20 ноября. Ранее руководство предприятия ограничило доступ бастующим на завод и сумело уговорить некоторых работников выйти из числа участников забастовки. Однако, как сообщил глава профсоюза, Алексей Этманов, по предварительным данным, к забастовке могут вновь присоединится около 300-400 человек, ранее написавших заявление о том, что они больше не входят в число бастующих.

Вчера же прокуратура Ленинградской области впервые привлекла к административной ответственности трех бастующих, в том числе и Этманова - им вынесли предупреждение о незаконности проведения пикетов около здания завода и оштрафовали на 1 000 рублей каждого. Как объяснил лидер профсоюза, санкции наложены из-за того, что профсоюз забыл предупредить администрацию о проведении пикета за три дня до его начала, как это положено по закону.

Сегодня состоится второй раунд переговоров между рабочими и администрацией. Требования профсоюза остаются неизменными: повышение заработной платы и сокращение времени ночной смены. Но, по словам Этманова, если эти переговоры также окажутся безрезультатными, как и первые, состоявшиеся 26 ноября, в понедельник рабочие возобновят череду пикетов. Об этом сообщает "Газета".

]]> Рейтинг@Mail.ru Rambler's Top100 liveinternet.ru: показано число просмотров за 24 часа, посетителей за 24 часа и за сегодня ]]> Пятница, 8 августа 2008 г.
Обратная связь:
редакция сайта / служба технической поддержки / рекламный отдел
Рекламодателям: Прайс-лист на размещение рекламы / Правила баннерного обмена
Все права на материалы, находящиеся на сайте NEWSru.com, охраняются в соответствии с законодательством РФ, в том числе, об авторском праве и смежных правах. При любом использовании материалов сайта и сателлитных проектов, гиперссылка (hyperlink) на NEWSru.com обязательна.
© NEWSru.com 2000-2008